职场网络一体化z6尊龙平台的解决方案-z6尊龙平台

行业背景：

职场里根据员工的身份不同，我们可能在办公应用软件 比如oa erp 等上的权限上有所侧重，但是相对的办公环境 网络环境基本上是一样的，属于共享型的；在网络构架上也就能分两种 有线网络 无线网络。

存在的问题（用户需求）

职场这个场景相对来讲过于标准化，所以我们见过太多包括集团化公司在建设初期都未必是由专业的网络公司设计或者承建这部分；举个例子 70%以上的职场可能把网络的基础布置打包给装修公司，其实就这一个举动 后期可能需要付出的代价都是十分高昂的。我们看到过的笑话也多，客户自己的it都无语了 ---你能想象200多个网络模块让装修工人按接电的方法嵌入到墙面中去的；还有数据中心按照1000m设计，施工队为节省成本网线用的100m;究其原因也相对简单，谁家房子装修时都会侧重风格与价格，很少有人对那根埋入地下的水管细致研究一番，从主管领导到行政总监，即使想操这心也未必操的明白。

只有很少一部分用户，比如互联网运营平台公司、科技类重研发的公司、再有就是对数据要求严格的金融公司在这方面做的相对还是不错。

方案设计：

方案设计时规避几个问题：

一：目前公司在布局人员划分 以及未来扩展的编制做出详细评估，固定点位多预留10%。

二：每一个信息点都要考虑到，比如说你不能在前台门禁安装时 还得给它加把锁；有网的地方最好都留电。

三：关注职场格局，例如网线传输是有距离要求的，最好不要超过50米。

四：施工设计方会根据自己干活方便来做设计；数据中心的选址一定要优化 ，距离最短 便于维护 。

五：能不交叉就就不交叉。

六：别在小件上省钱 哪怕一个水晶头；该省的地方在设备上、人工上。

总之 ，好方案胜过千千万。